富冶集团党委赴井冈山开展红色研学

发布日期：2023-12-08    来源：富冶集团党委

井冈山，中国革命的摇篮。1927年秋，毛泽东同志率领秋收起义部队走上井冈山，开始工农武装割据斗争。在这里点燃了革命的星星之火，中国共产党创建了第一个农村革命根据地，开辟了“农村包围城市、武装夺取政权”的中国革命道路，孕育了“坚定信念、艰苦奋斗，实事求是、敢闯新路，依靠群众、勇于胜利”的井冈山精神。
11月23日至26日，在富冶集团党委书记、董事长、总经理罗忠平率集团党委、经营班子及各子公司支部委员以上干部走上井冈山，重温井冈山艰苦卓绝的革命历史，赓续红色血脉，为强化主题教育学习效果，迎接2024年各项工作汲取奋进力量。
“郴衡湘赣之交，千里罗霄之腹”，百余处革命旧址遗迹，在巍巍五百里井冈的雄山峻岭间静静伫立，经过岁月的锻造，这里的一草一木无不充满了历史的厚重感。此次井冈山精神专题培训将党史学习、现场参观教学等不同形式综合运用，使全体学员在实地践学中深入学习领悟井冈山精神，切实把红色教育的学习成效转化为推动企业发展的精神动力。
松柏含翠祭英烈，鲜花垂泪寄哀思。11月24日一早，全体参训学员来到井冈山革命烈士陵园，追忆前辈的丰功伟绩，缅怀先烈的不朽功勋。在罗总的带领下，全体学员身穿正装、佩戴党徽、怀着对革命先烈无比崇敬的心情，走上109级台阶，进入烈士纪念堂，向红军烈士敬献花圈、默哀、鞠躬，寄托无尽哀思。在庄严的井冈山革命烈士纪念馆前，大家重温入党誓词，学员们面向党旗、信仰如炬、字字铿锵。
随后举办了专题讲座，培训班邀请原井冈山会师纪念馆馆长、中国井冈山干部学院刘晓农教授进行《井冈山斗争史对企业管理者的启示》专题授课，就如何结合实际将井冈山精神运用在企业管理中给与了与会领导一定的启发。
培训期间，学员们走进井冈山革命博物馆，以青铜油灯雕塑为起点，依次参观学习六个展厅。馆内珍贵的文物和丰富的文献，述说着岁月峥嵘和红色记忆。在茨坪革命旧址群，学员们看到毛泽东同志在一条木桌，一盏油灯，一床稻草铺这么艰苦的条件下起草了《井冈山的斗争》一文，从理论上全面系统地总结了创建井冈山革命根据地的经验，阐明了“工农武装割据”的崭新思想。走进大井朱毛旧居，进一步感悟老一辈无产阶级革命家“坚持学习勇探索，依靠群众求胜利。”的革命精神、崇高风范。在小井红军医院，聆听面对粮食缺乏、缺衣少布、药品匮乏等艰苦条件，红军战士用革命乐观主义精神以超人意志战胜了不可想象的折磨，感悟艰苦奋斗攻难关的井冈山精神。来到黄洋界红色旧址，学习黄洋界保卫战的重大意义，参观营房、红军工事遗迹、重走红军挑粮小道，感悟依靠群众求胜利的井冈山精神。
在最后一天的培训总结会上，五位学员代表结合学习感悟和各自的工作，进行了精彩的学习体会发言。集团党委书记、董事长、总经理罗忠平在会上做了重要讲话。他首先肯定了大家的发言，并结合自身感受谈了体会。他指出，这次走上井冈山，心灵上的震撼和冲击非常强烈，令人激动，感悟很深，不虚此行。他强调，学习井冈山精神，一定要将井冈山精神全面贯彻落实到工作当中，要从四个方面贯彻落实：一是要坚定信念。一个人、一支队伍和一个民族没有坚定的信念就没有精神支柱,就会缺失支撑其奋发向上、追求进步的精神动力。一个企业也是一样，只有大家有了共同的信念,心往一处想、劲往一处使，就没有战胜不了的困难；二是要勇于胜利。企业在发展前进道路上有各种风险,面对复杂矛盾和困难,要像革命先烈那样为了胜利而努力奋斗。当前，企业面临经济下行压力很大，面对严峻的市场，要敢于“碰硬”，攻坚克难，勇于胜利。要调动一切积极因素，把不利因素尽可能降低；三是要依靠群众。干部一定要眼睛向下，要依靠群众，要多向一线干部群众问计。要把当前在生产经营管理上存在的问题罗列出来，向群众请教，向群众征求意见，要依靠群众去干去落实。依靠群众还要重视人才，做好引才育才、用才留才工作，要建立符合富冶企业实际的人才培养机制和评价机制。要把留住人才、发挥人才作用真正落实在行动上；四是不忘艰苦奋斗。企业要持续发展，还有很多地方需要投入大量的资金、人力、物力。要继续发扬“艰苦奋斗”的作风，勤俭持家，杜绝浪费。要做好修旧利废工作，在不影响效益和安全的前提下，深挖修旧利废的潜力。要控制好成本费用的支出，做好降本增效。